Erzieher (m/w/d) als ständige Stellvertretung

• Enge Kooperation und Zusammenarbeit mit der KiTa-Leitung und der Stadtverwaltung 
• Vertretung der KiTa-Leitung
• Mitwirkung an der fachlichen Begleitung/Beratung des pädagogischen Teams
• Sicherstellung der pädagogischen Qualität
• Administrative Arbeiten (Organisation, Verwaltung, Personalführung)
• Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder in der Einrichtung
• Gruppenleitung einer Kindergruppe 
• Dokumentation, Beobachtungsbögen (Seldak, Sismik, Perik) und Portfolio
• Umsetzung der Konzeption der offenen Arbeit und einrichtungsinterner Standards
• Projekte, Angebote und Aktivitäten planen und durchführen
• Reflexion der pädagogischen Arbeit
• Elternarbeit

Änderungen im Tätigkeitsfeld bleiben vorbehalten.

• Abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfter und anerkannter Erzieher (m/w/d)
• Mehrjährige Berufserfahrung als ständige Stellvertretung oder Leitung in einer KiTa oder vergleichbaren Einrichtung
• Fortbildungs- und Qualifizierungsbereitschaft
• Ausgeprägte Kommunikations- und Konfliktlösungsfähigkeit  
• Team- und Integrationsfähigkeit
• Einfühlsamer und wertschätzender Umgang mit Kindern
• Offenheit für eine gute Zusammenarbeit mit Eltern und dem Träger
• Gute organisatorische Fähigkeiten
• Sicheres Auftreten, Eigeninitiative, sowie Zuverlässigkeit und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein

• Faire Bezahlung auf der Grundlage des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD SuE)

• Jährliche Sonderzahlung

• Ein von respektvollem Umgang, einer funktionierenden Zusammenarbeit und einer offenen Kommunikationskultur geprägtes Betriebsklima mit regelmäßigen Veranstaltungen, Teamevents und verschiedenste individualisierte Gesundheitsangebote

• Betriebliche Altersvorsorge

• Ein attraktives Angebot zum Fahrrad-Leasing für Tarifbeschäftigte und verschiedenste Mitarbeiterrabatte

• Individuelle Arbeitszeiten und Arbeitsformen (z.B. Homeoffice), sofern möglich

• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit persönlichen Entwicklungschancen

• Eine fachlich herausfordernde, vielseitige und sinnhafte Tätigkeit

• Einen sicheren und ortsfesten Arbeitsplatz in einer der schönsten Städte Deutschlands

• Eine durch die Umsetzung des audit berufundfamilie sichergestellte Vereinbarkeit von Familie und Beruf

• Bezuschussung zu einem VGN-Ticket für den öffentlichen Nahverkehr

• Wöchentlich ein kostenloser Eintritt ins Aquaria Coburg

Für fachliche Fragen zur Stelle wenden Sie sich gerne an: Frau Gabriele Kappner (Stellv. Leiterin des Amtes für Jugend und Familie): gabriele.kappnercoburgde.

Bei personalrechtlichen Anliegen unterstützt Sie gerne: Herr Dominic Juck (Abteilungsleiter Personalabteilung): dominic.juckcoburgde.

Für Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte per E-Mail an: ihr.jobcoburgde.

Wir unterstützen flexible Arbeitszeitmodelle: Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, soweit dienstliche Belange nicht entgegenstehen, und kann auch im Rahmen von Jobsharing besetzt werden.